23 ao\u00fbt 2021<\/p>\n
Salutations \u00e0 la communaut\u00e9 WESTAF :<\/span><\/p>\n It\u2019s Sunday evening and I\u2019m vanning back to Denver, having just emerged from the woods (glorious weekend camping near <\/span>Cottonwood Lake<\/span><\/a> in Colorado’s <\/span>San Isabel National Forest<\/span><\/a>). That adventure was the perfect end to this past week’s energizing and inspiring retreat with the leadership team in Colorado Springs. The retreat gave us much to process, and generated some potent ideas and concepts to bring into our upcoming RAO retreat, September BOT executive committee meeting and October staff and trustees meeting \u2014 more to come there. As we barrel towards the end of FY21 WESTAF is busier than ever, with a super addition to the team, new guests and registrants for the Creative Vitality Summit, some final tinkering to the FY22 operating budget, and a whirlwind of other activity across all departments. Huge gratitude goes to our program directors and managers for keeping us abreast of everything in these informative updates! Read on:<\/span><\/p>\n WESTAF ACCUEILLE UNE NOUVELLE GESTIONNAIRE DE SUBVENTIONS ET DE CAPITAUX PROPRES : JADE ELYSSA A. CARIAGA (AK)<\/b> Jade Elyssa rejoint WESTAF apr\u00e8s avoir travaill\u00e9 chez Californians for the Arts, o\u00f9 elle a jou\u00e9 un r\u00f4le d\u00e9terminant dans la croissance de l'organisation \u00e0 +118% par an pendant une crise mondiale de sant\u00e9 financi\u00e8re, de sant\u00e9 mentale et de sant\u00e9 publique. Son portefeuille comprenait l'engagement de plaidoyer populaire, la gestion et l'analyse des donn\u00e9es, l'am\u00e9lioration des processus, la recherche et l'\u00e9valuation, et la gestion technique de tous les programmes et services. Elle faisait \u00e9galement partie int\u00e9grante des pratiques internes d'\u00e9quit\u00e9 raciale et culturelle de l'organisation. Cela comprenait la r\u00e9daction du cadre d'\u00e9quit\u00e9 raciale et culturelle de la CFTA, qui a \u00e9t\u00e9 adopt\u00e9 par le conseil d'administration pour fonder le processus de planification strat\u00e9gique 2021 de l'organisation sur la lutte contre le racisme ; et la conception de questions pour les enqu\u00eates d'impact COVID-19 \u00e0 l'\u00e9chelle de l'\u00c9tat de l'organisation, qui ont recueilli des donn\u00e9es significatives sur l'acc\u00e8s financier disproportionn\u00e9 et les impacts humains sur les travailleurs noirs, autochtones et cr\u00e9atifs de couleur de Californie, ainsi que sur les organisations dirig\u00e9es par des Noirs, des autochtones et des personnes de couleur.<\/span><\/p>\n Jade Elyssa est une ancienne \u00e9l\u00e8ve du John F. Kennedy Center for the Performing Arts et du Segerstrom Center for the Arts Research & Evaluation and Education internship programs. En 2019, en tant que codirectrice fondatrice du Transfer Pride Admit Weekend \u00e0 l'UCLA, elle a re\u00e7u les f\u00e9licitations du superviseur Kuehl du troisi\u00e8me district du comt\u00e9 de Los Angeles pour son importance extraordinaire dans la cr\u00e9ation d'un environnement inclusif dans la r\u00e9gion du Grand Los Angeles. En 2018, elle a \u00e9t\u00e9 approuv\u00e9e comme affili\u00e9e de premier cycle de l'American Educational Research Association, la plus grande association nationale de recherche interdisciplinaire consacr\u00e9e \u00e0 l'\u00e9tude scientifique de l'\u00e9ducation et de l'apprentissage, o\u00f9 environ 230 de ses plus de 25 000 membres distingu\u00e9s \u00e9taient des \u00e9tudiants de premier cycle. Elle a commenc\u00e9 sa carri\u00e8re en 2015 en tant que directrice de la garde des couleurs de la Cesar Chavez Middle School, o\u00f9 elle a travaill\u00e9 avec des \u00e9tudiants du Title I pour atteindre des niveaux de r\u00e9ussite sans pr\u00e9c\u00e9dent \u00e0 l'\u00e9chelle r\u00e9gionale.<\/span><\/p>\n Jade Elyssa a obtenu une licence en danse au d\u00e9partement des arts et cultures du monde\/danse de l'UCLA, o\u00f9 elle a \u00e9t\u00e9 l'une des deux personnes de la classe de fin d'\u00e9tudes de son universit\u00e9 \u00e0 recevoir le prix du service du chancelier. Elle est fi\u00e8re d'\u00eatre originaire de la r\u00e9gion de la baie de San Francisco et r\u00e9side dans cette r\u00e9gion.\u00a0<\/span><\/p>\n FONDS DU PLAN DE SAUVETAGE AM\u00c9RICAIN DE WESTAF (ARP) POUR LES GROUPES D'ORGANISATIONS (AK)<\/b> ARTS ENDWMENT PR\u00c9SENTE UNE NOUVELLE OPPORTUNIT\u00c9 DE SUBVENTION EN ACTIONS \u00c0 RAOS (CG)<\/b> SOMMET DE LA VITALIT\u00c9 CR\u00c9ATIVE : LES 200 MEILLEURES INSCRIPTIONS ET LE PROGRAMME PR\u00c9SENTERA LES ARTISTES AM\u00c9RICAINS LAUR\u00c9ATS DU PRIX BERESFORD LULANI ARQUETTE ET ROBERTO BEDOYA EN CONVERSATION (DH)<\/b> Randy and David met with Roberto Bedoya and Lulani Arquette to plan their session, which is tentatively titled \u201cThe Creative Economies of Belonging.\u201d The pair of <\/span>Beresford Prize winners<\/span><\/a> plan to have a provocative conversation about the economics of social capital, stewardship, restorative healing, and cultural knowledge. There are now 34 speakers, panelists, and moderators confirmed for the session, and we anticipate as many as 40. 62% of speakers, panelists, and moderators are women and 62% are BIPOC at this stage.\u00a0<\/span><\/p>\n WESTAF OFFRE UN RETOUR SUR INVESTISSEMENT POUR LES \u00c9TATS POUR L'EXERCICE 21 DE 8:1 (DH)<\/b> LOI SUR LA REVITALISATION DE L'\u00c9CONOMIE CR\u00c9ATIVE INTRODUITE AVEC LE SOUTIEN DE LA NOUVELLE COALITION NATIONALE DE D\u00c9FENSE DES ARTS (DH)<\/b> WESTAF PARTICIPERA AU PANEL SUR L'\u00c9CONOMIE CR\u00c9ATIVE \u00c0 LA SAN DIEGO DESIGN WEEK (DH)<\/b> RESPONSABLE DE LA RECHERCHE EN POLITIQUES PUBLIQUES ET PLAIDOYER (DH)<\/b> FINANCES ET ADMINISTRATION (AH)<\/b> MARKETING (LH)<\/b> COMMUNICATIONS (LH)<\/b> COHORTES DE PLANIFICATION STRAT\u00c9GIQUE (CGREEN)<\/b> AFFAIRES G\u00c9N\u00c9RALES (CV)<\/b> CAF\u00c9 (RV)<\/b> CVSUITE (KE)<\/b> GO SMART (JG)<\/b> ARCHIVES D'ART PUBLIC (LG)<\/b> ZAPP (Mo)<\/b> <\/p>\n Respectueusement soumis,<\/span><\/p>\n <\/p>\n chr\u00e9tien<\/span><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" August 23, 2021 Greetings WESTAF community: It\u2019s Sunday evening and I\u2019m vanning back to Denver, having just emerged from the woods (glorious weekend camping near Cottonwood Lake in Colorado’s San Isabel National Forest). 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\nLe vendredi 20 ao\u00fbt, Jade Elyssa Cariaga a pris ses fonctions de responsable des subventions et des capitaux propres du SRI. Jade Elyssa A. Cariaga (ils\/nous) est strat\u00e8ge en donn\u00e9es, organisatrice communautaire et militante pour l'\u00e9ducation artistique. Tr\u00e8s consciente des fa\u00e7ons dont les infrastructures publiques ne parviennent pas \u00e0 servir les Noirs, les Autochtones et les personnes de couleur (BIPOC) et les artistes, son exposition pr\u00e9coce \u00e0 l'injustice de classe fonde son plaidoyer antiraciste. En dehors de son travail sur le terrain, elle est copr\u00e9sidente du conseil d'administration de l'UCLA Lambda (LGBTQ+) Alumni Association.<\/span><\/p>\n
\nThe WESTAF ARP panels will take place from August 23 – August 26. The 24 panelists have been divided into four panels and will review approximately 70 applications each. The panelists represent a diverse group of professionals from across the 13-state region. <\/span>Please click here to learn more about the panelists<\/span><\/a>.<\/span><\/p>\n
\nLes organisations artistiques r\u00e9gionales (RAO) ont rencontr\u00e9 la semaine derni\u00e8re le National Endowment for the Arts Leadership pour discuter d'un nouveau programme potentiel de subventions ax\u00e9 sur l'\u00e9quit\u00e9, utilisant les fonds allou\u00e9s par l'administration Biden \u00e0 cette fin. Le fonds de dotation attribuerait des fonds aux RAO, qui administreraient chacune des programmes de subventions dans leurs r\u00e9gions, en travaillant \u00e0 partir d'une vision commune du programme. Une autre possibilit\u00e9 pourrait \u00eatre qu'une ou plusieurs RAO administrent le programme de subventions \u00e0 l'\u00e9chelle nationale, avec la contribution r\u00e9gionale d'autres RAO et du fonds de dotation. Actuellement, nous pr\u00e9voyons qu'une recommandation de programme de subventions soit approuv\u00e9e par le Conseil national d'ici la fin mars 2022, ce qui permettrait d'attribuer des subventions aux RAO au printemps, avec une date de d\u00e9but de projet au plus t\u00f4t le 1er juillet 2022. Bien que le fonds de dotation et les RAO travailleraient collectivement pour avancer rapidement sur la conception et la mise en \u0153uvre de chaque programme de sous-subventions RAO, nous ne nous attendons pas n\u00e9cessairement \u00e0 ce que les subventions soient accord\u00e9es au cours de l'exercice 22. Nous en dirons plus sur cette possibilit\u00e9 passionnante bient\u00f4t.<\/span><\/p>\n
\nAs of 8\/19, over 200 people had registered to participate in the <\/span>Sommet de la vitalit\u00e9 cr\u00e9ative<\/span><\/a>. New speakers and panelists confirmed since the last update include:<\/span><\/p>\n\n
\nAs part of our annual benefits of participation review for states, we have begun to calculate the direct monetary return on investment (ROI) for the states that invest in WESTAF. The FY21 aggregate ROI for the states in our region is 8:1. In addition, we have increased WESTAF direct funding in the 13 states by 288% and the monetary value of state benefits by 236% over the last two years. <\/span>This chart<\/span><\/a> shows the monetary increase in our funding and benefits across the region from FY19-FY21. If we were to consider the over $830 million in state relief funding appropriated across the region in ROI calculations (given both our direct and indirect engagement with advocacy efforts to secure these funds in the 13 states), ROI would be over 2600:1 in aggregate across the region. These results were made possible through increased investment from the National Endowment for the Arts through federal stimulus funding (which WESTAF actively advocated to secure), new investment from the Andrew W. Mellon Foundation, and reallocation of WESTAF resources to support state level advocacy efforts. We recognize that the impact of state participation benefits extends far beyond their monetary value, but also know that this is an important metric in public sector decision making. Beyond a numerical value, our objective is truly to be of service to our state partners, and we hope to work more closely with these agencies in FY22.<\/span><\/p>\n
\nWESTAF endorsed the <\/span>Creative Economy Revitalization Act<\/span><\/a>, a new piece of legislation sponsored by U.S. Representative Teresa Leger Fernandez (D-NM)\u00a0 <\/span>alongside 175 organizations nationally<\/span><\/a>. This legislation is co-sponsored by Representatives Rosa DeLauro (D-CT), Chellie Pingree (D-ME), and Ted Lieu (D-CA). The Senate bill will be co-sponsored by Senators Martin Heinrich (D-NM) and Alex Padilla (D-CA). We encourage our networks to <\/span>inform themselves<\/span><\/a> about this vital effort and support the measure with their members of Congress. The bill seeks funding through the Department of Labor and NEA to provide grants for various public-facing creative workforce projects across the country. WESTAF, the Western Arts Advocacy Network, and a range of organizations are also working with <\/span>Be an #ArtsHero\/Arts Workers United<\/span><\/a> on a joint advocacy strategy in support of the Creative Economy Revitalization Act (CERA). Be an #ArtsHero\/Arts Workers United is a 100% volunteer-run, intersectional grassroots campaign of Arts & Culture workers, Unions, and institutions in the United States pushing the Senate to allocate proportionate relief to the arts and culture sector of the American economy.<\/span><\/p>\n
\nDavid has been invited to serve as a panelist for SD Design Week, which will convene hundreds of design professionals across creative industries from San Diego\/Tijuana and globally to exchange knowledge, connect with peers, and explore both how this work is being done and consider the future of the sector. The Creative Economy: <\/span>Moving Forward from Local to Global session<\/span><\/a> will provide insight into the impact of COVID-19 on the creative economy, the challenges and opportunities creative industry groups are facing in a post-pandemic world, and the inclusive growth potential for San Diego\u2019s creative future on both a local and global level that centers equity and humanity within these important sectors. Fellow panelists include former United Nations creative economy head Edna Dos Santos-Duisenberg; Mai Nguyen, faculty director of the University of California San Diego Design Lab; and Jason Schupbach, dean of the Westphal College of Media Arts and Design at Drexel University.<\/span><\/p>\n
\nAu 20 ao\u00fbt, 105 candidatures ont \u00e9t\u00e9 re\u00e7ues pour le poste de Responsable des politiques publiques et de la d\u00e9fense des int\u00e9r\u00eats. Apr\u00e8s examen des candidatures, les entretiens d\u00e9buteront en septembre en vue de la nomination du responsable en octobre 2021.<\/span><\/p>\n
\nBecca et Amy travaillent avec le Conseil des employeurs pour mettre \u00e0 jour le manuel de l'employ\u00e9 pour le lieu de travail distribu\u00e9 ainsi que d'autres politiques RH. Amy a \u00e9t\u00e9 absente la majeure partie de cette semaine pour participer \u00e0 la premi\u00e8re retraite de l'\u00e9quipe de ressources de leadership qui s'est tenue \u00e0 Colorado Springs. Becca continue le recrutement et le processus avec deux postes ouverts et quatre nouveaux employ\u00e9s en cours de processus d'int\u00e9gration. Jess et Becca progressent dans le changement de l'adresse postale de WESTAF afin que tout le courrier soit trait\u00e9 par une maison de courrier o\u00f9 il sera scann\u00e9 et les ch\u00e8ques d\u00e9pos\u00e9s. Le travail de Becca avec Paylocity se poursuit alors qu'elle coordonne la mise \u00e0 jour des accumulations de vacances du personnel et d'autres donn\u00e9es du personnel. Lauren a embauch\u00e9 un nouveau coordinateur financier qui commencera d\u00e9but septembre. Becky continue de soutenir Anika et David concernant les fonds et les demandes du National Endowment for the Arts. Amy avance dans les calculs pour demander le cr\u00e9dit d'imp\u00f4t employeur (ERTC) pour deux trimestres ainsi que dans la compilation de la documentation pour demander la remise du deuxi\u00e8me pr\u00eat du Plan de protection des ch\u00e8ques de paie (PPP) re\u00e7u en f\u00e9vrier.<\/span><\/p>\n
\nL'\u00e9quipe MarComm est en train de finaliser les plans marketing des produits technologiques pour l'exercice 22 et a fix\u00e9 une date limite pour les terminer avant les r\u00e9unions marketing mensuelles qui se tiendront tout au long du mois de septembre. Nous continuons de constater une activit\u00e9 formidable sur nos r\u00e9seaux sociaux autour du Creative Vitality\u2122 Summit et travaillons au lancement de plusieurs initiatives sur les r\u00e9seaux sociaux dans les semaines \u00e0 venir. Nous sommes \u00e9galement occup\u00e9s \u00e0 \u00e9laborer un plan marketing et m\u00e9dias sociaux pour le tout nouveau projet CVSuite autour de l'\u00e9ducation aux donn\u00e9es et continuons \u00e0 suivre notre activit\u00e9 sur les deux campagnes payantes sur les r\u00e9seaux sociaux que nous avons lanc\u00e9es d\u00e9but ao\u00fbt.\u00a0\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n
\nL'\u00e9quipe MarComm a tenu sa premi\u00e8re retraite annuelle avec l'aide et la facilitation de Valerie Atkin. Le WESTAF Now d'ao\u00fbt a \u00e9t\u00e9 compil\u00e9 et a \u00e9t\u00e9 partag\u00e9 le mercredi 18 ao\u00fbt. Avec maintenant plus de 200 inscriptions au Creative Vitality\u2122 Summit, nous nous concentrons sur la r\u00e9daction de nouvelles communications aux intervenants et aux participants en vue de l'\u00e9v\u00e9nement, en plus de continuer \u00e0 mettre \u00e0 jour le site Web du sommet, gr\u00e2ce aux intervenants, pan\u00e9listes et partenaires nouvellement confirm\u00e9s, ainsi qu'\u00e0 une nouvelle page de ressources actuellement en cours d'\u00e9laboration. Alors que l'exercice 2021 de WESTAF touche \u00e0 sa fin, l'\u00e9quipe MarComm continue \u00e9galement de se concentrer sur l'ach\u00e8vement du plan directeur de communication pour l'exercice 22. Nous acc\u00e9l\u00e9rons \u00e9galement la planification de la r\u00e9union du conseil d'administration en personne d'octobre \u00e0 Denver.<\/span><\/p>\n
\nLes dirigeants de la cohorte se sont r\u00e9unis lundi pour discuter des ateliers de cohorte pour la r\u00e9union annuelle d'octobre. Le groupe a discut\u00e9 des moyens d'am\u00e9liorer les cohortes du plan strat\u00e9gique, a tenu une discussion pour d\u00e9terminer les objectifs des cohortes telles qu'elles ont \u00e9t\u00e9 cr\u00e9\u00e9es \u00e0 l'origine et a discut\u00e9 des moyens de cr\u00e9er de la fiert\u00e9 au sein des cohortes.<\/span><\/p>\n
\nBlair a termin\u00e9 certaines recherches sur l'automatisation du flux d'informations de PandaDoc, notre service de signature de contrats, vers Google Sheets pour une plus grande efficacit\u00e9 financi\u00e8re. Elle et Natalie V. continuent de travailler sur des correctifs \u00e0 apporter \u00e0 l'interface d'administration de CaFE pendant notre p\u00e9riode de garantie de 45 jours. Christina finalise les mises \u00e0 jour des descriptions de poste du service commercial et a termin\u00e9 une n\u00e9gociation de contrat pour la ville de Los Altos, ce qui a abouti \u00e0 la signature avec CaFE. Elle a \u00e9galement rencontr\u00e9 le directeur informatique de l'American Craft Council, ainsi que Mareike et Ken, et nous sommes convaincus qu'ils reviendront sur ZAPP dans un avenir proche.\u00a0<\/span><\/p>\n
\nCaFE, along with other WESTAF programs, is working on adding multi-factor verification to offer clients an additional layer of security when signing-in. We expect this work to be completed at the start of the new year. The project management team is also wrapping up a few post-release UI issues that were reported since our release a couple of weeks ago. This month’s CaFE Spotlight blog post will feature <\/span>Artspace 111<\/span><\/a>–more to come on that!<\/span><\/p>\n
\nL'\u00e9quipe CVSuite finalise la premi\u00e8re vid\u00e9o de notre s\u00e9rie DataEd. Brandon a enregistr\u00e9 la voix off, Kelly a pr\u00e9par\u00e9 les visuels et Natalie passera du temps \u00e0 terminer l'animation cette semaine pour une premi\u00e8re \u00e9bauche. Notre date de lancement officielle est le 13 septembre. En marketing, CVSuite a lanc\u00e9 la campagne de vente du quatri\u00e8me trimestre le 11 ao\u00fbt et pr\u00e9pare le plan marketing pour DataEd. En technologie, nous lancerons notre derni\u00e8re am\u00e9lioration le 14 septembre, qui comprendra la correction de l'\u00e9tat de retour naturel des tirages de l'industrie ainsi que l'ajout au rapport instantan\u00e9. L'\u00e9quipe se pr\u00e9pare pour la conf\u00e9rence Colorado Creative Industries et Trevor collabore avec Colorado Makerspace sur une pr\u00e9sentation.\u00a0<\/span><\/p>\n
\nGO Smart released a bug fix updating custom reports for admins. Previously, when an admin included the NEA template in their cycle and pulled a custom report including that page, the data skewed at the column “Populations Benefited by Race.” This release also included an enhancement to clear up confusion in naming on the custom narrative and calculation pages by changing the header from Questions to Question Title. Final Report building was completed for Miami Beach. Jessica began a rough draft for a DEI space on the Knowledge Base and will meet with David next week to flesh out some additional plans to showcase WESTAF\u2019s DEI\/SRI work to the GO Smart audience. Jessica continues to overhaul the <\/span>business rules document<\/span><\/a>. Natalie S. wrote a blog for the GO Smart site that showcases the Creative Vitality Summit.\u00a0<\/span><\/p>\n
\nPAA finalized <\/span>Mural Arts Philadelphia\u2019s Collection Showcase page<\/span><\/a> after completing the first batch of mural migrations to PAA\u2019s publicly accessible database. Lori is preparing to present in LYRASIS\u2019<\/span> Community Collections Spotlight webinar series <\/span><\/a>on the topic of activating public art data.\u00a0<\/span><\/p>\n
\nZAPP a commenc\u00e9 une phase de recherche afin de pouvoir r\u00e9diger un ticket d'am\u00e9lioration pour un plan de stand interactif. Il s'agit d'une fonctionnalit\u00e9 tr\u00e8s demand\u00e9e et m\u00eame si elle ne sera pas d\u00e9velopp\u00e9e au cours de cet exercice, nous esp\u00e9rons la publier avant la fin de l'ann\u00e9e civile. Nous avons \u00e9galement travaill\u00e9 \u00e0 la correction de quelques bugs survenus avec Onsite et JuryBuddy avant que nos clients ne commencent \u00e0 utiliser ces logiciels plus largement dans les prochains mois. Nous travaillons \u00e9galement \u00e0 la mise en \u0153uvre de l'authentification multifacteur (MFA) pour toutes les informations d'identification des administrateurs.\u00a0<\/span><\/p>\n