12 de julio de 2021<\/p>\n
Estimado equipo y fideicomisarios de WESTAF:<\/p>\n
Espero que todos hayan podido encontrar un poco de sombra o, de alguna manera, combatir el calor sofocante del oeste este verano. Antes de continuar y comenzar, solo quiero expresar mi agradecimiento constante a mis colegas de WESTAF que contribuyen regularmente a esta actualizaci\u00f3n. \u00a1Gracias, chicos! All\u00e1 vamos:<\/p>\n
WESTAF APRUEBA LA LEY DE REVITALIZACI\u00d3N DE LA ECONOM\u00cdA CREATIVA QUE SE PRESENTAR\u00c1 EN EL CONGRESO (DH)<\/strong> LOS BENEFICIARIOS DE LAS ARTES SE ASOCIA CON WESTAF EN LA CUMBRE DE VITALIDAD CREATIVA (DH)<\/strong> \u201cGENERANDO IMPULSO: GUIONES GR\u00c1FICOS PARA COMUNIDADES CREATIVAS\u201d CON LA ASISTENCIA DEL PERSONAL DE LA AGENCIA ESTATAL DE ARTES DE TODA LA REGI\u00d3N (DH)<\/strong> ESTADOS DEL OESTE EN DISCUSI\u00d3N SOBRE POSIBLE CONGRESO CULTURAL MULTIESTATAL (DH)<\/strong> ACTUALIZACI\u00d3N DE LA SOLICITUD: FONDO DEL PLAN DE RESCATE AMERICANO (ARP) DE WESTAF PARA ORGANIZACIONES (AK)<\/strong> CONVOCATORIA ABIERTA PARA NOMINACIONES DE PANELISTAS: FONDO DEL PLAN DE RESCATE AMERICANO (ARP) DE WESTAF PARA ORGANIZACIONES (AK)<\/strong> EL PROCESO DE B\u00daSQUEDA DE DIRECTIVOS DE ISR EST\u00c1 LLEGAANDO A SU FINAL (AK)<\/strong> HABILIDADES DE L\u00cdDERES DE COLOR CENTRADA EN LA ATENCI\u00d3N PLENA Y LA PRESENCIA (AK)<\/strong> SE EST\u00c1N REVISANDO LAS SOLICITUDES DE LA PRIMERA RONDA DE DESCUBRIMIENTO DE LAS ARTES ESC\u00c9NICAS Y SE FORM\u00d3 EL COMIT\u00c9 DIRECTIVO NACIONAL (DH)<\/strong> FINANZAS Y ADMINISTRACI\u00d3N (AH)<\/strong> MARKETING (LH)<\/strong> COMUNICACIONES (LH)<\/strong> COHORTES DE PLANIFICACI\u00d3N ESTRAT\u00c9GICA (CGREEN)<\/strong> NEGOCIOS GENERALES (CV)<\/strong> CAFETER\u00cdA (CV)<\/strong> CVSUITE (KE)<\/strong> Vu\u00e9lvete inteligente (JG)<\/strong> ARCHIVO DE ARTE P\u00daBLICO (LG)<\/strong> ZAPP (MB)<\/strong> Atentamente, Christian<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" July 12, 2021 Dear WESTAF team and trustees: Hope everyone has been able to find some shade or otherwise beat the heat in the sweltering west this summer. Before I go ahead and jump right in, I just want to convey continuing appreciation to my WESTAF colleagues who regularly contribute to this update \u2014 thanks, […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[176],"class_list":["post-11257","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-news"],"acf":[],"yoast_head":"\n
\nWESTAF ha respaldado una ley, la Ley de Revitalizaci\u00f3n de la Econom\u00eda Creativa, que ser\u00e1 presentada por la representante estadounidense Teresa Leger Fern\u00e1ndez (dem\u00f3crata por Nuevo M\u00e9xico). El proyecto de ley busca obtener $300 millones de d\u00f3lares en fondos a trav\u00e9s del Departamento de Trabajo y la NEA para proporcionar subvenciones para varios proyectos de fuerza laboral creativa de cara al p\u00fablico en todo el pa\u00eds. La oficina de la congresista no quiere que la futura legislaci\u00f3n se promocione p\u00fablicamente antes de esta producci\u00f3n, por lo que le rogamos que mantenga esta informaci\u00f3n confidencial en este momento.<\/p>\n
\nGIA ha acordado asociarse con WESTAF en la Cumbre Creative Vitality\u2122 en septiembre. David y Randy Engstrom, codirector de la Cumbre, se re\u00fanen con Eddie Torres, presidente y director ejecutivo, y Nadia Elokdah, vicepresidenta y directora de programas de GIA para hablar sobre los posibles panelistas, el formato y la formulaci\u00f3n de preguntas para la sesi\u00f3n de apertura de la conferencia titulada provisionalmente \u201cNuevos modelos econ\u00f3micos y una econom\u00eda m\u00e1s justa\u201d. Nadia Elokdah moderar\u00e1 el panel y el grupo tiene como objetivo invitar a los panelistas y tener una llamada de planificaci\u00f3n con ellos a finales de julio. GIA est\u00e1 liderando conversaciones en el campo de la econom\u00eda solidaria y estamos entusiasmados por esta oportunidad de asociarnos con un conocido l\u00edder de pensamiento sobre equidad en las artes y la cultura. David tambi\u00e9n se reuni\u00f3 con Susan Soroko, miembro del Comit\u00e9 Ejecutivo de la Coalici\u00f3n Nacional de Econom\u00eda Creativa, para discutir los planes para una sesi\u00f3n sobre redes en la econom\u00eda creativa y una pr\u00f3xima sesi\u00f3n en la Conferencia Internacional de Desarrollo Econ\u00f3mico en Nashville en octubre. Esta semana, David y Randy se reunir\u00e1n con Jen Cole y su equipo en el Instituto Herberger de Dise\u00f1o y Artes de la ASU para discutir los planes para una sesi\u00f3n centrada en el trabajo creativo.<\/p>\n
\nTreinta y siete miembros de equipos de agencias de arte estatales que representan a 12 de los 13 estados del Oeste se inscribieron para un taller del Programa de Desarrollo Profesional de Agencias de Arte Estatales dirigido por Creativity Lab Colorado, en representaci\u00f3n de 12 de los 13 estados de WESTAF. 22 asistieron a la sesi\u00f3n en representaci\u00f3n de 9 de los 13 estados del Oeste. La sesi\u00f3n gui\u00f3 a los participantes a trav\u00e9s de una serie de marcos y estudios de casos destinados a ayudar a las comunidades a definir estrategias a largo plazo que integren las artes, la cultura y la creatividad como parte del desarrollo econ\u00f3mico. La sesi\u00f3n fue grabada y pondremos la grabaci\u00f3n a disposici\u00f3n de nuestra red de agencias de arte estatales junto con los recursos compartidos por Kevin Yoshida y Bill Marino del Creativity Lab.<\/p>\n
\nInspire Washington invit\u00f3 a representantes de los estados del noroeste, Alaska, Idaho, Washington y Oreg\u00f3n, y a WESTAF a continuar las conversaciones sobre un Congreso Cultural conjunto basado en la estructura y la historia del Congreso Cultural de Washington. El grupo acord\u00f3 asociarse para desarrollar paneles regionales e invitar a invitados regionales a participar en el evento de Washington este a\u00f1o con vistas a un posible evento regional en el verano de 2022. Manny Cawaling, copresidente de WAAN y director ejecutivo de Inspire Washington, y David discutir\u00e1n el potencial de que esta iniciativa se convierta en una colaboraci\u00f3n de WAAN en nuestra pr\u00f3xima reuni\u00f3n.<\/p>\n
\nLas solicitudes para el WESTARP cerrar\u00e1n el jueves 15 de julio. Hasta el viernes 9 de julio, se hab\u00edan presentado 29 solicitudes y 206 solicitudes estaban en tr\u00e1mite. De estas 235 solicitudes, 12 de los 13 estados de la regi\u00f3n est\u00e1n representados y la mayor\u00eda de las solicitudes provienen de organizaciones con presupuestos operativos inferiores a $550,000. Revise estos gr\u00e1ficos para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n.<\/p>\n
\nWESTAF est\u00e1 buscando nominaciones para sus pr\u00f3ximos paneles de revisi\u00f3n para el Fondo del Plan de Rescate Estadounidense (ARP) para Organizaciones. Los paneles se llevar\u00e1n a cabo en agosto de 2021, y se esperan m\u00faltiples paneles. Los panelistas recibir\u00e1n un estipendio de $750 cada uno, y WESTAF anticipa un total de al menos 25 panelistas. Se priorizar\u00e1 a los nominados que tengan experiencia en liderar y\/o servir a los siguientes grupos dentro de la regi\u00f3n: grupos de personas negras, ind\u00edgenas y de color (BIPOC), BIPOC queer y trans, grupos de personas LGBTQ+, comunidades de bajos ingresos, comunidades remotas y rurales (comunidades con menos de 50,000 habitantes y aisladas de las \u00e1reas metropolitanas), personas con discapacidades, personas en instituciones, personas por debajo de la l\u00ednea de pobreza, personas con dominio limitado del ingl\u00e9s, veteranos militares\/personal en servicio activo y j\u00f3venes con oportunidades. Los nominadores pueden nominarse a s\u00ed mismos o a otras personas que consideren que ser\u00edan adecuadas como panelistas. Si bien se aceptar\u00e1n m\u00faltiples nominaciones, cada nominaci\u00f3n debe ser independiente. Todas las nominaciones deben presentarse antes del viernes 16 de julio de 2021. Nos comunicaremos con los posibles panelistas a fines de julio. Siga este enlace para acceder al formulario de nominaci\u00f3n. Actualmente tenemos m\u00e1s de 60 nominaciones.<\/p>\n
\nEl equipo de SRI ha estado buscando dos nuevos puestos: 1) Gerente de subvenciones y accesibilidad y 2) Gerente de subvenciones y equidad. Tras reflexionar durante el proceso de b\u00fasqueda, el t\u00edtulo de Gerente de subvenciones y accesibilidad ha cambiado a \u201cGerente de subvenciones y acceso\u201d para reflejar verdaderamente la expansi\u00f3n prevista de este trabajo dentro de SRI. De un s\u00f3lido grupo de solicitantes de m\u00e1s de 40 solicitantes para cada puesto, el equipo de b\u00fasqueda redujo la lista a seis solicitantes cada uno, lo que dio como resultado un total de cuatro candidatos excepcionales. Se ha aceptado una oferta para el puesto de Gerente de subvenciones y equidad. El nuevo miembro del personal comenzar\u00e1 el 2 de agosto. Anticipamos que el puesto de Gerente de subvenciones y acceso se cubrir\u00e1 en las pr\u00f3ximas semanas. Las verificaciones de referencias finales se est\u00e1n realizando durante la semana del 12 de julio.<\/p>\n
\nEl programa Leaders of Color Skillshare es una oportunidad para que los exalumnos de ELC se re\u00fanan, se conecten y compartan conocimientos y experiencias pr\u00e1cticas. Dirigido por LT Martinez (ELC 2021) y Mariana Moscoso (ELC 2017), la red particip\u00f3 en una pr\u00e1ctica de movimiento, registro y construcci\u00f3n de afirmaciones, centrada en estrategias para afrontar el trabajo de desmantelamiento de barreras hist\u00f3ricas, sociales y sist\u00e9micas hacia la liberaci\u00f3n individual y colectiva.<\/p>\n
\n228 artistas de todo el pa\u00eds presentaron solicitudes para la primera ronda del programa Performing Arts Discovery. Los artistas de esta fase ser\u00e1n seleccionados para que se produzcan exhibiciones digitales para las conferencias Western Arts Alliance y Arts Midwest y luego se compartan con Arts Endowment y presentadores internacionales. Un Comit\u00e9 Directivo, formado por WESTAF y compuesto por personas nominadas por las seis organizaciones regionales de arte (RAO), se reunir\u00e1 esta semana. Anika y David forman parte del comit\u00e9 en representaci\u00f3n de WESTAF. Los otros miembros del comit\u00e9 son Cynthia Steele, coordinadora nacional de las Organizaciones Regionales de Arte de EE. UU.; Grace Roberts, productora, White Earth Land Recovery Project\/Niijii Radio; Mia McGill, asociada de comunicaciones, Arts Midwest; Robyn Busch, oficial de programas, internacional, Mid Atlantic Arts; Christine Bial, directora, programas de becas de artes y humanidades, Mid-America Arts Alliance; Adrienne Petrillo, directora s\u00e9nior de programas, New England Presenting & Touring, Center Stage, NEFA; Tim Wilson, director ejecutivo, Western Arts Alliance; y Sage Crump, especialista del programa \u2013 LANE, National Performance Network.<\/p>\n
\nAmy est\u00e1 trabajando con Anika y David en el complejo presupuesto de SRI que incluye los diversos fondos federales de la NEA. Becca y Amy se est\u00e1n capacitando para Paylocity, el nuevo sistema de n\u00f3minas, \u00a1y estamos muy entusiasmados con este cambio! Adem\u00e1s de manejar la n\u00f3mina, tambi\u00e9n ser\u00e1 nuestro sistema de recursos humanos en l\u00ednea, por lo que los archivos de personal ya no necesitan mantenerse en papel. Becca y Jess est\u00e1n haciendo un inventario de los muebles en la oficina de Sherman y est\u00e1n creando un plan para la donaci\u00f3n. John Carpenter ha sido contratado como Coordinador de Finanzas, donde trabajar\u00e1 apoyando directamente a Lauren; tiene mucha experiencia y estamos muy emocionados de tenerlo en nuestro equipo. La contrataci\u00f3n y la incorporaci\u00f3n contin\u00faan con tres puestos que se cubrir\u00e1n pronto. Amy y Lauren se han reunido con nuestros representantes de USBank y est\u00e1n avanzando con la funci\u00f3n de "cuentas por pagar con cheques", donde los cheques se pueden cortar y enviar por correo a trav\u00e9s del portal en l\u00ednea de USBank. Esperamos implementar esto en agosto. Jess y Becca est\u00e1n organizando una capacitaci\u00f3n con el equipo de Earth Class Mail para configurar nuestros servicios de sala de correo virtual, que tambi\u00e9n comenzar\u00e1n en agosto. Los Comit\u00e9s de Celebraci\u00f3n y Bienestar han planeado visitas a nuestra nueva oficina en el Alliance Center en julio.<\/p>\n
\nEl equipo de MarComm se encuentra en las etapas finales de trabajo en una campa\u00f1a de correo electr\u00f3nico y redes sociales para el cuarto trimestre de CaF\u00c9 que estar\u00e1 dirigida a las agencias de arte locales (LAA), una lista completamente nueva que CaF\u00c9 nunca hab\u00eda aprovechado. El equipo tambi\u00e9n est\u00e1 trabajando con el departamento comercial para brindar informaci\u00f3n sobre todos los productos tecnol\u00f3gicos para un informe OKR del tercer trimestre, junto con la creaci\u00f3n de una nueva p\u00e1gina de GO Smart Features y TourWest, todo lo cual se lanzar\u00e1 en el cuarto trimestre. Se est\u00e1 trabajando en una estrategia de redes sociales para nuestra pr\u00f3xima Cumbre Creative Vitality\u2122 2021, que se llevar\u00e1 a cabo el lunes 20 de septiembre y el martes 21 de septiembre de 2021. El equipo tambi\u00e9n est\u00e1 administrando la plataforma de eventos virtuales para la Cumbre (Aventri) y actualmente est\u00e1 trabajando en la creaci\u00f3n del sitio del evento, que estar\u00e1 disponible a fines de julio.<\/p>\n
\nEl equipo de MarComm tambi\u00e9n ha publicado varias comunicaciones recientemente. El anuncio de la donaci\u00f3n de Mackenzie Scott se comparti\u00f3 ampliamente con nuestras redes, desde la lista de suscriptores del bolet\u00edn WESTAF Now hasta las agencias de arte estatales en el Oeste. El equipo tambi\u00e9n cre\u00f3 una funci\u00f3n de registro para la sesi\u00f3n de desarrollo profesional de la SAA del 8 de julio sobre guiones gr\u00e1ficos creativos para agilizar el proceso de registro y las comunicaciones con los participantes. En colaboraci\u00f3n con el equipo de Responsabilidad Social e Inclusi\u00f3n (SRI), tambi\u00e9n hemos publicado numerosos anuncios relacionados con el Fondo del Plan de Rescate Estadounidense para Organizaciones, y la semana pasada se distribuy\u00f3 un anuncio de la convocatoria abierta para nominaciones para el panel. A nivel interno, el equipo est\u00e1 trabajando en la recopilaci\u00f3n de una lista de comunicaciones de agencias de arte estatales nacionales y contactos de programas para crear m\u00e1s conciencia sobre WESTAF y el trabajo de la organizaci\u00f3n.<\/p>\n
\nLa cohorte de comunicaciones se est\u00e1 preparando para la reuni\u00f3n de julio. La cohorte se ha dividido en tres equipos para continuar la investigaci\u00f3n y el an\u00e1lisis en tres \u00e1reas clave de la comunicaci\u00f3n de WESTAF: productos, concienciaci\u00f3n y proceso. Los equipos finalizar\u00e1n la investigaci\u00f3n en tres \u00e1reas y preparar\u00e1n el primer borrador del Informe de descubrimiento para finales de mes. Los equipos est\u00e1n trabajando en tres rondas de borrador y planean incorporar asesores de BOT para la segunda ronda del borrador. La cohorte de equidad est\u00e1 tratando de terminar una declaraci\u00f3n de valores destinada a abarcar c\u00f3mo queremos que nos perciban como organizaci\u00f3n en el trato con las personas, con las cualidades y los est\u00e1ndares que deseamos que se nos exija. Los pr\u00f3ximos pasos son reevaluar nuestra estructura de liderazgo interna y discutir los pr\u00f3ximos proyectos. La cohorte tambi\u00e9n decidi\u00f3 volver a nuestro documento de alcance original y reevaluar nuestros objetivos y planes para la cohorte. La cohorte de pol\u00edticas est\u00e1 terminando el conjunto de preguntas de la encuesta para las agencias estatales de arte y las organizaciones de defensa estatales en preparaci\u00f3n para la creaci\u00f3n de un manual de socios regionales. Tambi\u00e9n se reunir\u00e1n a finales de este mes para discutir las pr\u00f3ximas fases del proyecto.<\/p>\n
\nRecientemente, completamos una miniauditor\u00eda de los materiales de venta de productos SaaS y Christina est\u00e1 trabajando en los pr\u00f3ximos pasos para renovarlos a fin de ilustrar con mayor claridad las propuestas de venta, las caracter\u00edsticas y los beneficios exclusivos de cada servicio. Blair y Natalie se est\u00e1n preparando para los pr\u00f3ximos cambios de autenticaci\u00f3n multifactor para los productos SaaS y tambi\u00e9n contin\u00faan realizando pruebas para el lanzamiento de la nueva interfaz de usuario de administraci\u00f3n de CaFE. Pronto comenzaremos a preparar el informe trimestral para el tercer trimestre y Christina tiene programadas reuniones individuales de informaci\u00f3n para julio con todos los integrantes del departamento comercial.<\/p>\n
\nRaquel y Christina tuvieron una llamada con el equipo de arte p\u00fablico y legal del Aeropuerto Internacional de Denver para negociar un contrato para su regreso a CaFE. Tenemos la esperanza de que la respuesta sea r\u00e1pida, ya que DIA quer\u00eda que sus llamadas se realizaran a fines de junio. Tambi\u00e9n nos reunimos internamente para analizar el pr\u00f3ximo lanzamiento de la interfaz de usuario de administraci\u00f3n de CaFE y, aunque estamos logrando un gran progreso, hay muchas pruebas manuales de nuestro lado y de BRI (nuestra empresa de desarrollo con sede en Taos). Es probable que retrasemos el lanzamiento hasta el 5 de agosto. Paul contin\u00faa capacit\u00e1ndose en su nuevo rol con el equipo de CaFE y ha comenzado a configurar nuevas llamadas y enviar facturas.<\/p>\n
\nSMU Data Arts le pidi\u00f3 a CVS que participara en una solicitud de propuestas para la Iniciativa Builders; sin embargo, debido a la naturaleza de las conversaciones lentas y el tiempo de respuesta ajustado para enviar una solicitud de propuestas, es posible que no podamos hacer que esta colaboraci\u00f3n funcione. Trevor y Natalie terminaron la lista de tareas pendientes de mejoras para el a\u00f1o fiscal 22. El equipo est\u00e1 trabajando para finalizar el informe OKR de fin de trimestre para Natalie y tiene previsto reunirse a finales de semana. La semana pasada se envi\u00f3 la reserva de fecha para la Cumbre de vitalidad creativa. GrantMakers for the Arts ha confirmado su participaci\u00f3n en el patrocinio del evento y se han planificado varias sesiones.<\/p>\n
\nJessica ha estado trabajando con varios clientes para finalizar los tr\u00e1mites de renovaci\u00f3n y pagar las facturas vencidas. Se cre\u00f3 un nuevo registro de correo electr\u00f3nico de la mesa de ayuda para registrar todas las comunicaciones de los clientes de una manera que se pueda analizar f\u00e1cilmente. Jessica est\u00e1 ayudando a responder las preguntas que siguen llegando de los solicitantes de WESTAF ARP. Samantha y Jessica finalizaron el primer borrador completo de la nueva p\u00e1gina de caracter\u00edsticas del producto para el sitio de ventas.<\/p>\n
\nLori se presentar\u00e1 el 10 de julio en la pr\u00f3xima Conferencia virtual de Creatividad Urbana (Lisboa, Portugal) en un panel sobre Estructuras: enfoques impulsados por la pr\u00e1ctica. PAA est\u00e1 a punto de comenzar a trabajar en Alabama State Mural Trail, un proyecto encargado por el Centro de Desarrollo Econ\u00f3mico de la Universidad de Alabama. El proyecto incluir\u00e1 una p\u00e1gina de presentaci\u00f3n y un mapa de pinturas murales ubicadas en todo el estado. PAA tambi\u00e9n ha comenzado un lanzamiento preliminar de aplicaciones web espec\u00edficas de la colecci\u00f3n.<\/p>\n
\nLas necesidades de soporte de ZAPP se han reducido en las \u00faltimas semanas, lo que realmente permite a nuestro equipo centrarse en proyectos de mayor escala. En el frente de la comunicaci\u00f3n, estamos finalizando un acuerdo de patrocinio con The Independent Artist Podcast, trabajando en la actualizaci\u00f3n de nuestro paquete de ventas y continuando con nuestra campa\u00f1a de Google Ads, que ha generado un aumento en los clientes potenciales. Tambi\u00e9n finalizamos nuestra primera versi\u00f3n de nuestro presupuesto para el a\u00f1o fiscal 2022 y, junto con eso, estamos finalizando nuestra cartera de productos tecnol\u00f3gicos del a\u00f1o fiscal 2022. Tuvimos una interrupci\u00f3n del sitio desde las 3 a las 8 a. m. del 24 de junio, aunque el impacto para los usuarios fue m\u00ednimo y nuestros desarrolladores, BRI, pudieron localizar y resolver r\u00e1pidamente el problema una vez que estuvieron en la oficina.<\/p>\n