12. Juli 2021<\/p>\n
Liebes WESTAF-Team und Treuh\u00e4nder:<\/p>\n
Ich hoffe, dass jeder in diesem Sommer etwas Schatten gefunden oder der Hitze im gl\u00fchend hei\u00dfen Westen auf andere Weise entkommen konnte. Bevor ich direkt loslege, m\u00f6chte ich meinen WESTAF-Kollegen, die regelm\u00e4\u00dfig zu diesem Update beitragen, meine anhaltende Wertsch\u00e4tzung ausdr\u00fccken \u2013 danke, Leute! Los geht\u2019s:<\/p>\n
WESTAF UNTERST\u00dcTZT DAS GESETZ ZUR REVITALISIERUNG DER KREATIVWIRTSCHAFT, DAS IM KONGRESS EINGEF\u00dcHRT WERDEN SOLL (DH)<\/strong> GRANTMAKERS IN THE ARTS PARTNERS MIT WESTAF BEIM CREATIVE VITALITY SUMMIT (DH)<\/strong> \u201eMOMENTUM AUFBAUEN: STORYBOARDING F\u00dcR KREATIVE GEMEINSCHAFTEN\u201c MIT MITARBEITERN DER STAATLICHEN KUNSTAGENTUR AUS DER GANZEN REGION (DH)<\/strong> WESTLICHE STAATEN DISKUSSION \u00dcBER EINEN M\u00d6GLICHEN MEHRSTAATLICHEN KULTURKONGRESS (DH)<\/strong> ANTRAGS-UPDATE: WESTAF AMERICAN RESCUE PLAN (ARP) FONDS F\u00dcR ORGANISATIONEN (AK)<\/strong> OFFENE AUFRUF ZUR NOMINIERUNG VON PANELTEILNEHMERN: WESTAF AMERICAN RESCUE PLAN (ARP) FUND FOR ORGANIZATIONS (AK)<\/strong> SRI-MANAGER-SUCHE-PROZESS GEHT ZU ENDE (AK)<\/strong> LEADERS OF COLOR SKILLSHARE MIT DEM FOKUS AUF ACHTSAMKEIT UND PR\u00c4SENZ (AK)<\/strong> 1. Runde der Entdeckung darstellender K\u00fcnste: Bewerbungen werden gepr\u00fcft und ein nationales Lenkungskomitee gebildet (DH)<\/strong> FINANZEN UND VERWALTUNG (AH)<\/strong> MARKETING (LH)<\/strong> KOMMUNIKATION (LH)<\/strong> STRATEGISCHE PLANUNGSKOHORTEN (CGREEN)<\/strong> ALLGEMEINE GESCH\u00c4FTE (CV)<\/strong> CAFE (Lebenslauf)<\/strong> CVSUITE (KE)<\/strong> GO SMART (JG)<\/strong> \u00d6FFENTLICHES KUNSTARCHIV (LG)<\/strong> ZAPP (MB)<\/strong> Hochachtungsvoll, Christian<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" July 12, 2021 Dear WESTAF team and trustees: Hope everyone has been able to find some shade or otherwise beat the heat in the sweltering west this summer. Before I go ahead and jump right in, I just want to convey continuing appreciation to my WESTAF colleagues who regularly contribute to this update \u2014 thanks, […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[176],"class_list":["post-11257","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-news"],"acf":[],"yoast_head":"\n
\nWESTAF hat ein Gesetz, den Creative Economy Revitalization Act, gebilligt, das von der US-Abgeordneten Teresa Leger Fernandez (D-NM) eingebracht werden soll. Der Gesetzentwurf sieht $300m an F\u00f6rdermitteln durch das Arbeitsministerium und die NEA vor, um Zusch\u00fcsse f\u00fcr verschiedene \u00f6ffentlich zug\u00e4ngliche Projekte im Bereich der kreativen Arbeitskr\u00e4fte im ganzen Land bereitzustellen. Das B\u00fcro der Kongressabgeordneten m\u00f6chte nicht, dass das geplante Gesetz im Vorfeld dieser Produktion \u00f6ffentlich beworben wird. Bitte behandeln Sie diese Informationen daher zum jetzigen Zeitpunkt vertraulich.<\/p>\n
\nGIA hat vereinbart, mit WESTAF beim Creative Vitality\u2122 Summit im September zusammenzuarbeiten. David und Randy Engstrom, der Co-Direktor des Summits, treffen sich mit Eddie Torres, Pr\u00e4sident und CEO, und Nadia Elokdah, Vizepr\u00e4sidentin und Programmdirektorin bei GIA, um m\u00f6gliche Diskussionsteilnehmer, das Format und die Formulierung von Fragen f\u00fcr die Er\u00f6ffnungssitzung der Konferenz mit dem vorl\u00e4ufigen Titel \u201eNeue Wirtschaftsmodelle und eine gerechtere Wirtschaft\u201c zu besprechen. Nadia Elokdah wird das Panel moderieren und die Gruppe beabsichtigt, Diskussionsteilnehmer einzuladen und sp\u00e4ter im Juli eine Planungsbesprechung mit ihnen abzuhalten. GIA f\u00fchrt Gespr\u00e4che im Bereich der Solidarwirtschaft und wir freuen uns \u00fcber diese Gelegenheit, mit einem bekannten Vordenker f\u00fcr Gerechtigkeit in Kunst und Kultur zusammenzuarbeiten. David traf sich auch mit Susan Soroko, einem Mitglied des Exekutivkomitees der National Creative Economy Coalition, um Pl\u00e4ne f\u00fcr eine Sitzung \u00fcber Netzwerke in der Kreativwirtschaft und eine bevorstehende Sitzung auf der International Economic Development Conference in Nashville im Oktober zu besprechen. Diese Woche treffen sich David und Randy mit Jen Cole und ihrem Team am ASU Herberger Institute on Design and the Arts, um Pl\u00e4ne f\u00fcr eine Sitzung mit Schwerpunkt auf kreativer Arbeit zu besprechen.<\/p>\n
\n37 Teammitglieder staatlicher Kunstagenturen aus 12 der 13 westlichen Bundesstaaten haben sich f\u00fcr einen Workshop des State Arts Agency Professional Development Program angemeldet, der vom Creativity Lab Colorado geleitet wurde, das 12 der 13 WESTAF-Staaten vertritt. 22 Personen aus 9 der 13 westlichen Bundesstaaten nahmen an der Sitzung teil. Die Sitzung f\u00fchrte die Teilnehmer durch eine Reihe von Rahmenkonzepten und Fallstudien, die Gemeinden dabei helfen sollen, langfristige Strategien zu entwickeln, die Kunst, Kultur und Kreativit\u00e4t als Teil der wirtschaftlichen Entwicklung integrieren. Die Sitzung wurde aufgezeichnet und wir werden die Aufzeichnung unserem Netzwerk staatlicher Kunstagenturen zusammen mit Ressourcen zur Verf\u00fcgung stellen, die von Kevin Yoshida und Bill Marino vom Creativity Lab bereitgestellt wurden.<\/p>\n
\nInspire Washington lud Vertreter der Nordweststaaten, Alaska, Idaho, Washington und Oregon sowie WESTAF ein, um die Diskussionen \u00fcber einen gemeinsamen Kulturkongress fortzusetzen, der auf der Struktur und Geschichte des Washingtoner Kulturkongresses aufbaut. Die Gruppe einigte sich darauf, bei der Entwicklung regionaler Panels zusammenzuarbeiten und regionale G\u00e4ste einzuladen, dieses Jahr an der Veranstaltung in Washington teilzunehmen, mit Blick auf eine m\u00f6gliche regionenweite Veranstaltung im Sommer 2022. Manny Cawaling, WAAN-Co-Vorsitzender und Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer von Inspire Washington, und David werden bei unserem n\u00e4chsten Treffen das Potenzial dieser Initiative als WAAN-Zusammenarbeit er\u00f6rtern.<\/p>\n
\nDie Bewerbungsfrist f\u00fcr WESTARP endet am Donnerstag, den 15. Juli. Bis Freitag, den 9. Juli, waren 29 Bewerbungen eingereicht und 206 Bewerbungen in Bearbeitung. Von diesen 235 Bewerbungen sind 12 der 13 Staaten der Region vertreten und die meisten Bewerbungen stammen von Organisationen mit Betriebsbudgets unter $550.000. Weitere Informationen finden Sie in diesen Grafiken.<\/p>\n
\nWESTAF sucht nach Nominierungen f\u00fcr seine bevorstehenden Pr\u00fcfungsgremien f\u00fcr den American Rescue Plan (ARP) Fund for Organizations. Die Gremien finden im August 2021 statt, wobei mehrere Gremien erwartet werden. Die Teilnehmer erhalten jeweils ein Stipendium von $750, und WESTAF rechnet mit insgesamt mindestens 25 Teilnehmern. Nominierte, die Erfahrung in der Leitung und\/oder Betreuung der folgenden W\u00e4hlergruppen in der Region haben, werden bevorzugt: Schwarze, indigene und farbige Menschen (BIPOC), queere und transsexuelle BIPOC, LGBTQ+-W\u00e4hlergruppen, einkommensschwache Gemeinden, abgelegene und l\u00e4ndliche Gemeinden (Gemeinden mit weniger als 50.000 Einwohnern und isoliert von Ballungsr\u00e4umen), Menschen mit Behinderungen, Menschen in Einrichtungen, Menschen unterhalb der Armutsgrenze, Menschen mit eingeschr\u00e4nkten Englischkenntnissen, Milit\u00e4rveteranen\/aktives Dienstpersonal und junge Menschen mit Chancengleichheit. Die Nominierenden k\u00f6nnen sich selbst oder andere Personen nominieren, die ihrer Meinung nach gut als Diskussionsteilnehmer geeignet sind. Obwohl mehrere Nominierungen akzeptiert werden, muss jede Nominierung separat erfolgen. Alle Nominierungen m\u00fcssen bis Freitag, 16. Juli 2021, eingereicht werden. Potenzielle Panelisten werden bis Ende Juli kontaktiert. Bitte folgen Sie diesem Link zum Nominierungsformular. Wir haben derzeit \u00fcber 60 Nominierungen.<\/p>\n
\nDas SRI-Team hat nach zwei neu geschaffenen Stellen gesucht: 1) Grants and Accessibility Manager und 2) Grants and Equity Manager. Nach reiflicher \u00dcberlegung w\u00e4hrend des Suchvorgangs wurde der Titel des Grants and Accessibility Managers in \u201eGrants and Access Manager\u201c umbenannt, um dem erwarteten Umfang dieser Arbeit innerhalb von SRI gerecht zu werden. Aus einem umfangreichen Bewerberpool von \u00fcber 40 Bewerbern f\u00fcr jede Stelle hat das Suchteam die Liste auf jeweils sechs Bewerber eingegrenzt, was insgesamt vier au\u00dfergew\u00f6hnliche Kandidaten ergab. Ein Angebot f\u00fcr die Stelle des Grants and Equity Managers wurde angenommen. Der neue Mitarbeiter wird am 2. August anfangen. Wir gehen davon aus, dass die Stelle des Grants and Access Managers in den n\u00e4chsten Wochen besetzt wird. Die letzten Referenzpr\u00fcfungen werden in der Woche vom 12. Juli durchgef\u00fchrt.<\/p>\n
\nDer Leaders of Color Skillshare ist eine Gelegenheit f\u00fcr ELC-Alumni, sich zu vernetzen und praktisches Wissen und Erfahrungen auszutauschen. Unter der Leitung von LT Martinez (ELC 2021) und Mariana Moscoso (ELC 2017) beteiligte sich das Netzwerk an einer Bewegungspraxis, an Tagebuchschreiben und an der Bildung von Affirmationen, wobei der Schwerpunkt auf Strategien zur Bew\u00e4ltigung der Arbeit beim Abbau historischer, gesellschaftlicher und systemischer Barrieren auf dem Weg zur individuellen und kollektiven Befreiung lag.<\/p>\n
\n228 K\u00fcnstler aus dem ganzen Land haben sich f\u00fcr die erste Runde des Performing Arts Discovery-Programms beworben. Von den K\u00fcnstlern dieser Phase werden digitale Pr\u00e4sentationen f\u00fcr die Konferenzen der Western Arts Alliance und Arts Midwest ausgew\u00e4hlt, die dann dem Arts Endowment und internationalen Moderatoren zur Verf\u00fcgung gestellt werden. Ein von WESTAF eingerichteter Lenkungsausschuss, der sich aus von den sechs regionalen Kunstorganisationen (RAOs) nominierten Personen zusammensetzt, trifft sich diese Woche. Anika und David vertreten WESTAF im Ausschuss. Die anderen Ausschussmitglieder sind Cynthia Steele, nationale Koordinatorin der regionalen Kunstorganisationen der USA; Grace Roberts, Produzentin, White Earth Land Recovery Project\/Niijii Radio; Mia McGill, Kommunikationsmitarbeiterin, Arts Midwest; Robyn Busch, Programmverantwortliche, International, Mid Atlantic Arts; Christine Bial, Direktorin, Stipendienprogramme f\u00fcr Kunst und Geisteswissenschaften, Mid-America Arts Alliance; Adrienne Petrillo, leitende Programmdirektorin, New England Presenting & Touring, Center Stage, NEFA; Tim Wilson, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer, Western Arts Alliance; und Sage Crump, Programmspezialist \u2013 LANE, National Performance Network.<\/p>\n
\nAmy arbeitet mit Anika und David am recht komplexen SRI-Budget, das die verschiedenen NEA-Fonds des Bundes umfasst. Becca und Amy werden f\u00fcr Paylocity geschult \u2013 das neue Gehaltsabrechnungssystem, und wir freuen uns sehr \u00fcber diese \u00c4nderung! Es wird nicht nur die Gehaltsabrechnung \u00fcbernehmen, sondern auch unser Online-HR-System sein, sodass Personalakten nicht mehr auf Papier gef\u00fchrt werden m\u00fcssen. Becca und Jess inventarisieren die M\u00f6bel im Sherman-B\u00fcro und erstellen einen Spendenplan. John Carpenter wurde als Finanzkoordinator eingestellt, wo er Lauren direkt unterst\u00fctzen wird \u2013 er hat jede Menge Erfahrung und wir freuen uns sehr, ihn in unserem Team zu haben! Die Einstellung und Einarbeitung geht weiter, drei Stellen werden bald besetzt. Amy und Lauren haben sich mit unseren USBank-Vertretern getroffen und arbeiten an der Funktion \u201eScheckverbindlichkeiten\u201c, mit der Schecks \u00fcber das USBank-Onlineportal ausgestellt und verschickt werden k\u00f6nnen. Wir hoffen, dies im August einf\u00fchren zu k\u00f6nnen. Jess und Becca bereiten eine Schulung mit dem Earth Class Mail-Team vor, um unsere virtuellen Poststellendienste einzurichten, die ebenfalls im August beginnen werden. Die Celebration- und Wellness-Komitees haben f\u00fcr Juli F\u00fchrungen durch unser neues B\u00fcro im Alliance Center geplant.<\/p>\n
\nDas MarComm-Team befindet sich in der Endphase der Arbeit an einer CaF\u00c9-Q4-E-Mail- und Social-Media-Kampagne, die sich an lokale Kunstagenturen (LAAs) richtet, eine brandneue Liste, die CaF\u00c9 noch nie angezapft hat. Das Team arbeitet auch mit der Gesch\u00e4ftsabteilung daran, Einblicke in alle Technologieprodukte f\u00fcr einen OKR-Bericht f\u00fcr Q3 zu liefern, und erstellt eine neue GO Smart Features- und TourWest-Seite \u2013 alles wird im vierten Quartal gestartet. F\u00fcr unseren bevorstehenden Creative Vitality\u2122 Summit 2021, der am Montag, den 20. September und Dienstag, den 21. September 2021 stattfinden wird, ist eine Social-Media-Strategie in Arbeit. Das Team verwaltet auch die virtuelle Veranstaltungsplattform f\u00fcr den Summit (Aventri) und arbeitet derzeit am Aufbau der Veranstaltungsseite, die Ende Juli online gehen wird.<\/p>\n
\nDas MarComm-Team hat k\u00fcrzlich auch mehrere Mitteilungen ver\u00f6ffentlicht. Die Ank\u00fcndigung der Mackenzie Scott-Spende wurde in unseren Netzwerken weithin verbreitet, von der Abonnentenliste des WESTAF Now-Newsletters bis hin zu staatlichen Kunstagenturen im Westen. Das Team hat auch eine Registrierungsfunktion f\u00fcr die SAA-Fortbildungssitzung am 8. Juli zum Thema kreatives Storyboarding erstellt, um den Registrierungsprozess und die Kommunikation mit den Teilnehmern zu optimieren. In Zusammenarbeit mit dem Team f\u00fcr soziale Verantwortung und Inklusion (SRI) haben wir auch zahlreiche Ank\u00fcndigungen im Zusammenhang mit dem American Rescue Plan Fund for Organizations ver\u00f6ffentlicht, wobei letzte Woche eine Ank\u00fcndigung der offenen Ausschreibung f\u00fcr Panelnominierungen verteilt wurde. Intern arbeitet das Team an der Zusammenstellung einer Liste mit Kommunikations- und Programmkontakten nationaler staatlicher Kunstagenturen, um mehr Aufmerksamkeit auf WESTAF und die Arbeit der Organisation zu lenken.<\/p>\n
\nDie Kommunikationskohorte bereitet sich auf das Treffen im Juli vor. Die Kohorte hat sich in drei Teams aufgeteilt, um die Forschung und Analyse in drei Schl\u00fcsselbereichen der WESTAF-Kommunikation fortzusetzen: Produkte, Bewusstsein und Prozess. Die Teams werden die Forschung in drei Bereichen abschlie\u00dfen und bis Ende des Monats den ersten Entwurf des Discovery Reports vorbereiten. Die Teams arbeiten an bis zu drei Entwurfsrunden und planen, BOT-Berater f\u00fcr die zweite Entwurfsrunde einzubeziehen. Die Gleichstellungskohorte versucht, eine Werteerkl\u00e4rung fertigzustellen, die umfassen soll, wie wir als Organisation im Umgang mit Menschen wahrgenommen werden wollen, mit den Qualit\u00e4ten und Standards, an die wir uns halten wollen. Die n\u00e4chsten Schritte sind die Neubewertung unserer internen F\u00fchrungsstruktur und die Diskussion der n\u00e4chsten Projekte. Die Kohorte hat auch beschlossen, zu unserem urspr\u00fcnglichen Scoping-Dokument zur\u00fcckzukehren und unsere Ziele und Pl\u00e4ne f\u00fcr die Kohorte neu zu bewerten. Die Politikkohorte schlie\u00dft den Fragenkatalog f\u00fcr die staatlichen Kunstagenturen und staatlichen Interessenvertretungsorganisationen ab, um die Erstellung eines regionalen Partnerhandbuchs vorzubereiten. Sie werden sich sp\u00e4ter in diesem Monat auch treffen, um die n\u00e4chsten Phasen des Projekts zu besprechen.<\/p>\n
\nWir haben k\u00fcrzlich eine Minipr\u00fcfung der Verkaufsmaterialien f\u00fcr SaaS-Produkte abgeschlossen und Christina arbeitet an den n\u00e4chsten Schritten, um diese zu \u00fcberarbeiten und die Alleinstellungsmerkmale, Funktionen und Vorteile der einzelnen Dienste klarer darzustellen. Blair und Natalie bereiten sich auf die bevorstehenden \u00c4nderungen bei der Multi-Faktor-Authentifizierung f\u00fcr die SaaS-Produkte vor und f\u00fchren auch weiterhin Tests f\u00fcr die Einf\u00fchrung der neuen CaFE-Administrator-Benutzeroberfl\u00e4che durch. Wir werden bald mit der Vorbereitung des QBR f\u00fcr das dritte Quartal beginnen und Christina hat im Juli 1:1-Meetings zu Erkenntnissen f\u00fcr alle in der Gesch\u00e4ftsabteilung geplant.<\/p>\n
\nRaquel und Christina haben mit dem Rechts- und Kunstteam des Denver International Airport telefoniert, um einen Vertrag f\u00fcr ihre R\u00fcckkehr zu CaFE auszuhandeln. Wir hoffen auf eine schnelle Abwicklung, da DIA seine Telefonate Ende Juni abschlie\u00dfen wollte. Wir haben uns auch intern getroffen, um den bevorstehenden Start der CaFE-Admin-Benutzeroberfl\u00e4che zu besprechen, und obwohl wir gro\u00dfe Fortschritte machen, gibt es auf unserer Seite und bei BRI (unserem in Taos ans\u00e4ssigen Entwicklungshaus) noch viel manuelles Testen. Wir werden den Start wahrscheinlich auf den 5. August verschieben. Paul trainiert weiterhin seine neue Rolle im CaFE-Team und hat begonnen, neue Telefonate einzurichten und Rechnungen zu versenden.<\/p>\n
\nSMU Data Arts hat CVS gebeten, an einer RFP f\u00fcr die Builders Initiative teilzunehmen. Aufgrund der langsamen Gespr\u00e4chsf\u00fchrung und der knappen Bearbeitungszeit f\u00fcr die Einreichung einer RFP k\u00f6nnen wir diese Zusammenarbeit jedoch m\u00f6glicherweise nicht verwirklichen. Trevor und Natalie haben den Verbesserungsr\u00fcckstand f\u00fcr das GJ22 abgeschlossen. Das Team arbeitet daran, die OKR-Berichterstattung zum Quartalsende f\u00fcr Natalie abzuschlie\u00dfen, und wird sich voraussichtlich Ende der Woche treffen. Die Terminvormerkung f\u00fcr den Creative Vitality Summit wurde letzte Woche verschickt. GrantMakers for the Arts hat seine Rolle als Sponsor der Veranstaltung best\u00e4tigt und es wurden mehrere Sitzungen geplant.<\/p>\n
\nJessica hat mit mehreren Kunden zusammengearbeitet, um ihre Erneuerungsunterlagen fertigzustellen und \u00fcberf\u00e4llige Rechnungen zu bezahlen. Ein neues Helpdesk-E-Mail-Protokoll wurde erstellt, um die gesamte Kundenkommunikation auf eine Weise aufzuzeichnen, die leicht analysiert werden kann. Jessica hilft dabei, die Fragen zu beantworten, die weiterhin von WESTAF ARP-Bewerbern eingehen. Samantha und Jessica haben den ersten vollst\u00e4ndigen Entwurf der Seite mit den neuen Produktfunktionen f\u00fcr die Verkaufsseite fertiggestellt.<\/p>\n
\nLori wird am 10. Juli auf der bevorstehenden virtuellen Urban Creativity Conference (Lissabon, Portugal) in einem Panel zum Thema \u201eStrukturen \u2013 praxisorientierte Ans\u00e4tze\u201c einen Vortrag halten. PAA steht kurz vor dem Beginn der Arbeiten am Alabama State Mural Trail, einem Projekt im Auftrag des Center for Economic Development der University of Alabama. Das Projekt wird eine Schauseite und eine Karte mit Wandmalereien im gesamten Bundesstaat umfassen. PAA hat au\u00dferdem mit einem Softlaunch sammlungsspezifischer Web-Apps begonnen.<\/p>\n
\nDer Supportbedarf von ZAPP hat in den letzten Wochen abgenommen, sodass sich unser Team nun auf gr\u00f6\u00dfere Projekte konzentrieren kann. Im Bereich Kommunikation schlie\u00dfen wir einen Sponsoringvertrag mit The Independent Artist Podcast ab, arbeiten an der Aktualisierung unseres Verkaufspakets und setzen unsere Google Ads-Kampagne fort, die zu einer Zunahme an Leads gef\u00fchrt hat. Wir haben auch die erste Version unseres Budgets f\u00fcr das GJ22 fertiggestellt und arbeiten gleichzeitig an der Fertigstellung unseres technischen Produktr\u00fcckstands f\u00fcr das GJ22. Am 24. Juni war unsere Site von 3 bis 8 Uhr morgens ausgefallen, die Auswirkungen auf die Benutzer waren jedoch minimal und unsere Entwickler, BRI, konnten das Problem schnell lokalisieren und beheben, nachdem sie im B\u00fcro waren.<\/p>\n